La ineptitud del trabajador.
La falta de adaptación del trabajador a las modificaciones técnicas de su lugar de trabajo.
Causas económicas, técnicas, organizativas o de producción cuando las extinciones no superen el número fijado para los despidos colectivos.
Faltas de asistencia al trabajo que lleguen a los porcentajes establecidos en el ET.
Los contratos indefinidos concertados por la administración o una entidad sin ánimo de lucro, éstos se pueden extinguir por falta de financiación para mantener el contrato.
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